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RECLUTADOR DE CAMPO
RECLUTADOR DE CAMPO
Experiencia: Mínima de 1 año en Reclutamiento y Selección de Personal (Trabajo en Campo). Edad: 25 a 40 años. Escolaridad: Licenciatura Concluida en Psicología. Horario: Lunes a Viernes de 09:00 a 18:00 horas. Zona de Trabajo: San Jerónimo, Lídice (Trabajo en Campo). Sexo: Femenino. SUELDO: SEGÚN APTITUDES. Funciones y Responsabilidades:  Reclutamiento en Campo. Aplicación de Psicometría. Integración de Expedientes/ Contrataciones. Firma de contratos Publicación de vacantes Trabajo por objetivos. Reportes diarios, semanales y mensuales a Gerencia RH. Seguimiento a clientes y candidatos. Habilidades y Aptitudes : Capacidad de escucha, Empatía, Planeación y Organización , Proactiva, Trabajo en equipo, Capacidad de adaptación al cambio y Tolerancia a la frustración.
AUXILIAR DE COCINA BARRANCA DEL MUERTO
AUXILIAR DE COCINA BARRANCA DEL MUERTO
Experiencia: Mínimo 2 años como ayudante de cocina.  Edad: 25 a 40 años. Escolaridad: Mínimo Secundaria . Horario: 13:30 a 21:00 Hrs. Días de Trabajo: Lunes a Domingo, con un día de descanso entre semana. Zona de Trabajo: San Ángel Inn, Álvaro Obregón (A 10 min. Del metro Barranca del Muerto). Sexo: Femenino. SUELDO MENSUAL: $5,000 BRUTOS MÁS PRESTACIONES DE LEY. Funciones y Responsabilidades:  Preparación de alimentos barra fría y caliente. Apoyo en lavar y picar, frutas y verduras. Cocinar, lavar trastes, limpieza general del área de cocina. Servicio a comensales. Acomodo de insumos (abarrotes, artículos de aseo, frutas, legumbres, carnes, lácteos, etc.) en su lugar. Aptitudes: Actitud de servicio, Discreción y Confidencialidad, Dinamismo, Trabajo Bajo Presión.
ASISTENTE DE DIRECCION
ASISTENTE DE DIRECCION
Experiencia: Mínimo 6 meses en  controles administrativos, procesos y manejo de Logística.  Edad: 30 a 50 años. Escolaridad: Licenciatura administrativa/ Carrera ejecutiva secretarial/ Carrera técnica administrativa. Horario: Lunes a Viernes de 9:00 am a 14:00 hrs. y de 16:00 a 18:00 hrs. Zona de Trabajo: Del Carmen, Coyoacán. Inglés: Avanzado Indispensable. Sexo: Preferentemente Femenino. SUELDO MENSUAL: $12,000 a $15,000 LIBRES + APOYO PARA TRANSPORTE . Funciones y Responsabilidades:  Apoyo administrativo a la Dirección para dar seguimiento y solución a los asuntos propios del área. Redacción y traducción de formatos en línea. Organización de eventos. Soporte en seguimiento de ventas. Elaboración de presentaciones para juntas.
SUPERVISOR DE OBRA MELCHOR OCAMPO
SUPERVISOR DE OBRA MELCHOR OCAMPO
Experiencia: De 3 a 5 años en Construcción de Vivienda en Serie.  Edad: 30 a 45 años. Escolaridad: Ingeniero Civil (Indispensable Título y Cédula). Horario: Lunes a Viernes de 08:00 a 18:00 horas. Sábado medio día. Zona de Trabajo: Melchor Ocampo SUELDO: $17,000 Libres + Prestaciones de Ley. Funciones y Responsabilidades:  Controlar y Revisar el status de la Obra de acuerdo a cada disciplina. Revisar y/o elaborar las Estimaciones de Obra, dar seguimiento a los pagos y facturas de proveedores. Supervisión Técnica-Constructiva de la Obra, Revisión de la calidad de las obras ejecutadas y de los materiales a emplear. Conocimientos Necesarios : Proyectos de Construcción de Vivienda en Serie, (block, molde) en posiciones similares. Conocimiento de RCDF, NTC, RLOPYS, NOM, NMX.
DESARROLLADOR SAP HANA
DESARROLLADOR SAP HANA
Experiencia: De 2 a 5 años en administración de bases de datos en SAP.  Edad: Abierta, no hay tope. Escolaridad: Ing. en Sistemas, Lic. en informática, Administración informática, Desarrollo de sistemas o afín. Horario: Lunes a Viernes de 9:00 a 18:00 horas (con disponibilidad de horario). Zona de Trabajo: Polanco Anzures a 10 minutos caminando de metro Polanco. Sexo: Indistinto. Excelente disposición (NO FREE LANCE). SUELDO: $45,000 a $55,000 (ACORDE A EXPERIENCIA) PRESTACIONES SUPERIORES. Funciones y Responsabilidades:  Deberá tener contacto con todas las áreas verificando los módulos correspondientes del sistema, dará apoyo a los usuarios finales. Experiencia en Business One y consultor SAP Desarrollo de ABAP es plus. Desarrollo de HANA en sus versiones 4/5 si es 3 adelante.
AGENTE PROMOTOR DE AFORES
AGENTE PROMOTOR DE AFORES
Experiencia: Mínima un año en venta de productos intangibles de manera presencia. Bienvenidos Ex-afores.  Edad: 25 a 60 años. Escolaridad: Preparatoria concluida, Licenciatura trunca o pasante. Horario: Lunes a Viernes de 09:00 a 18:00 horas. Zona de Trabajo: En campo, Ciudad de México. SUELDO: $4,000 MENSUALES + COMISIONES Y PRESTACIONES DE LEY. Funciones y Responsabilidades:  Prospección y concertación de citas con clientes susceptibles al traspaso de afores. Realizar todo el proceso y trámite para el traspaso de afore. Labor de venta, seguimiento de clientes, manejo y creación de bases de datos, trámites administrativos.
ASISTENTE ADMINISTRATIVO
ASISTENTE ADMINISTRATIVO
Experiencia: Mínimo 2 años en el área administrativa.  Edad: 27 a 35 años. Escolaridad: Licenciatura/Pasante en Administración o afín. Horario: Lunes a Viernes de 8:30 a 18:30 horas. Zona de Trabajo: Col. Santa Cruz del Monte, Naucalpan de Juárez (Fuentes de Satélite), Edo. México. Buena presentación. Sexo: Femenino SUELDO: $7,500 a $9,000 más prestaciones de ley. Funciones y Responsabilidades:  Actividades administrativas: Facturación v3.3, negociación para el área de compras, manejo de caja chica, elaboración de cheques. Bancos (conciliaciones bancarias). Servicio al cliente. Habilidades: Persona puntual, ordenada, responsable, comprometida y con disponibilidad de horario. Aptitudes: Proactiva y tolerancia a la frustración.
EJECUTIVA DE VENTAS DE PUBLICIDAD
EJECUTIVA DE VENTAS DE PUBLICIDAD
Experiencia: Mínimo 1 año en ventas de publicidad de preferencia BTL.  Edad: 25 a 45 años. Escolaridad: Lic. en Mercadotecnia, Publicidad, Administración y Áreas Comerciales afines. Horario: Lunes a Viernes de 9:00 a 18:00 horas. Zona de Trabajo: Col. Nonoalco Mixcoac, Del. Benito Juárez, CDMX. Buena presentación. *Solo Mujeres* SUELDO: $12,000 a 15,000 + COMISIONES. Funciones y Responsabilidades:  Actividades: 100% área comercial-ventas. Apertura de nuevos clientes. Búsqueda constante de clientes/prospectos altamente potenciales. Elaborar propuestas, cierre de ventas, facturación y cobro. Generar cartera de clientes. Habilidades: Facilidad de palabra, proactiva y gusto por las ventas. Aptitudes: Carismática, persistente, extrovertida, tolerancia a la frustración.